1.- RENUNCIA VOLUNTARIA.- a.- Carta enviada por el trabajador a la empresa firmada ante el Presidente del Sindicato, ante un Inspector del Trabajo, o ante notario público.- b.- Finiquito declarando como causal el artículo 159 Nº 2, del Código del Trabajo.- La firma del trabajador debe hacerse ante el Presidente del Sindicato, un Inspector del […]

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